Commentaires sur : Pas d’AVS pour mon enfant

Par : Véronique Gard

Véronique Gard — Thu, 07 Jan 2010 17:57:42 +0000

Je rejoins les filles. L’AVS est très mal considérée, mal payée et le contrat n’est pas renouvelé après 18 mois (dans la classe de Nicolas c’est ça). Donc depuis qu’il en CLIS c’est à dire depuis 4 ans, les enfants ont connu 4 AVS ; heureusement ils s’adaptent tous très rapidement. Plusieurs fois, j’ai eu l’occasion de discuter avec les AVS et elles m’ont dit que dès l’embauche, ils les invitaient à chercher un emploi stable
Il faudrait que ce métier soit reconnu car beaucoup de personnes sont passionnées.
A l’école, nous avons signé une pétition pour la pérennisation du métier mais cela n’a rien donné Et si on faisiat une pétition sur facebook ?

Par : Mathilde

Mathilde — Thu, 07 Jan 2010 16:58:42 +0000

Le métier d’AVS est très mal payé (et souvent, en plus, avec des mois de retard) et très mal considéré. De plus, on n’a pas le droit de rester AVS plus d’un an ou deux (je ne sais plus exactement) donc c’est nécessairement un métier provisoire. Si on ajoute à cela les difficultés de ce métier, on comprend pourquoi il n’attire pas plus de monde, et pourquoi il y a tant de démissions…
Certaines se font effectivement au dernier moment ; d’autres sont prévues de longue date, mais à cause de la lourdeur de l’administration c’est toujours à la va-vite et au dernier moment que sont remplacées les AVS…
Cela dit, Nathalie, même si ton fils n’a pas d’AVS, l’école n’a pas le droit de le refuser sous ce simple prétexte. C’est important à savoir ; maintenant, c’est vrai qu’il sera certainement scolarisé dans de moins bonnes conditions qu’avec quelqu’un.
Je te souhaite tout le courage possible, et je croise les doigts pour que Matthieu ait vite une nouvelle AVS !

Par : Nathalie Hamidi

Nathalie Hamidi — Thu, 07 Jan 2010 16:19:28 +0000

Merci de ton soutien!

Par : Cécile

Cécile — Thu, 07 Jan 2010 16:01:57 +0000

Malheureusement Nathalie, certaines AVS démissionnent du jour au lendemain, sans respecter le moindre préavis ! D’autres (cela a été le cas pour Adam cette année) ne viennent plus sans donner d’explication et se trouvent donc en abandon de poste.
Le problème majeur me semble être le statut de l’AVS : salaire très bas, pas ou peu de formation pour suivre des enfants présentant chacun des handicaps différents, aucune évolution de carrière …
Maintenant, il ne faut pas te démoraliser. Récupère les coordonnées téléphoniques du service en charge du recrutement des AVS et appelle les tous les jours. Fais toi également passer l’adresse et / ou le téléphone de l’inspecteur de la circonscription pour le contacter sur cette question qui fait partie de ses prérogatives.
Tiens bon